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Salaire, droit du salarié, paye des employés et salariés
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Lettre de demande de congés payés

Modèle lettre pour demander des congés payés

Ce que prévoit la loi : Le code du travail vous donne droit à 30 jours de congés payés par an (sous réserve d’avoir acquis suffisamment de congés).

Vous avez droit de prendre au minimum 12 jours ouvrables (2 semaines) de congés payés consécutifs sur la période du 1er mai au 31 octobre.

C’est normalement à votre employeur de fixer les dates de congés payés, cependant il doit notamment tenir compte :

  • de votre ancienneté de service dans l’entreprise
  • de votre situation familiale et notamment des possibilités de congé de votre conjoint ou de votre partenaire PACS dans son entreprise
  • de votre activité chez un ou plusieurs autres employeurs
  • si vous travaillez dans la même entreprise que votre conjoint ou votre partenaires PACS alors vous avez droit à un congé simultané

De plus vos dates de congés payés doivent vous être communiquées au moins un mois avant votre départ.

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Vous pouvez donc demander à prendre vos congés payés en invoquant par exemple une des considérations ci-dessus.

Formalité : Pour une question de preuves, il est préférable de formaliser votre demande par écrit à votre employeur.

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